FAQ 40 : Quel organisme pour organiser la SEEPH (handicap) en entreprise ?

Quel organisme pour organiser la SEEPH (handicap) en entreprise ?

Pour la SEEPH, il est recommandé de choisir un organisme spécialisé dans les enjeux d’inclusion du handicap en entreprise, capable de proposer des actions de sensibilisation accessibles et adaptées à tous les publics.

Les actions les plus efficaces visent à déconstruire les idées reçues, faire connaître les différentes situations de handicap et favoriser une meilleure compréhension des enjeux d’inclusion et d’accessibilité au travail.

Gloria accompagne les entreprises pendant la SEEPH avec des formats variés (conférences, témoignages inspirants, ateliers ludiques, expériences immersives, réalité virtuelle, serious games, e-learning), conçus pour sensibiliser largement et ouvrir un dialogue constructif sur le handicap en milieu professionnel.

👉 Des actions pensées pour renforcer l’inclusion et l’engagement des équipes.

Dernière mise à jour : 21/05/2026

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🔎 Ce que nous proposons chez Gloria pour célébrer la SEEPH en entreprise

Chez Gloria, nous pouvons vous accompagner dans l’organisation de vos actions pour la Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées (SEEPH), afin de sensibiliser vos équipes aux enjeux du handicap et de favoriser un environnement de travail plus inclusif, à travers différents formats : conférences, ateliers, formations, quiz, serious game, expériences en réalité virtuelle, etc.

Nos interventions permettent d’aborder les différentes réalités du handicap, de déconstruire les idées reçues et de créer des espaces d’échange adaptés aux enjeux de l’entreprise, dans une approche pédagogique, accessible et non stigmatisante.

Conférences

Quiz
interactif

Ateliers ludiques

Blindtest

Réalité virtuelle

Portraits inspirants

Pour toutes autres questions, vous pouvez consulter notre rubrique de questions fréquentes.